Mauvaise nouvelle pour les salariés de Vodafone. Le grand opérateur de réseau souhaite procéder à de vastes suppressions d’emplois en Allemagne. Selon l’entreprise, cela vise à créer davantage de confiance parmi les clients et à libérer des capitaux pour des investissements ailleurs.
Vodafone allège sa direction
Lorsqu’il s’agit de suppressions d’emplois, l’expérience montre que les têtes tombent en premier aux niveaux de mérite inférieurs dans une entreprise. Vodafone a également annoncé des licenciements plus importants, mais ce faisant, il cible principalement la direction. L’entreprise prévoit de supprimer un total de 1 300 emplois, comme annoncé dans un communiqué public du 29 mars 2023. L’annonce indique que les suppressions auront lieu « principalement dans la direction, dans les fonctions doubles et dans les domaines sans contact direct avec les clients ». Avec un total de 16 000 emplois, Vodafone est sans aucun doute l’un des plus grands fournisseurs de toute la région européenne.
Comme le révèle un rapport du Handelsblatt, la vague de licenciements touche les salariés qui occupent des postes administratifs ou de direction. Philippe Rogge, directeur de Vodafone en Allemagne, l’a exprimé dans le rapport. Il affirme en outre que les suppressions d’emplois visent principalement à économiser de l’argent. L’argent économisé doit ensuite servir à « financer nos ambitions ». Derrière ces ambitions se cache un « nouveau départ » pour Vodafone. Sous une forme rationalisée, l’entreprise doit à nouveau disposer de ressources suffisantes pour garantir la confiance des clients.
Un va et vient
Alors que 1 300 postes de direction doivent être supprimés, ils souhaitent en créer de nouveaux ailleurs. Vodafone souhaite recruter près de 400 nouveaux collaborateurs dans sa propre équipe. L’accent est ici principalement mis sur les domaines techniques. Le fournisseur souhaite également recruter de manière plus ciblée des clients importants. Mais l’entreprise ne souhaite pas seulement se séparer de nombreux salariés. Elle souhaite également changer la façon dont elle se présente au monde extérieur. Alors que dans le passé, l’opérateur de réseau utilisait souvent le mot « Giga » comme figure de proue, cela touche désormais à sa fin. Rogge apporte ainsi beaucoup d’air frais à l’entreprise. Et cela est également nécessaire au vu des chiffres qui donnent à réfléchir.
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Ainsi, le fournisseur a enregistré une forte baisse de ses bénéfices au cours des premier et deuxième trimestres 2022. La réaction correspondante a eu lieu en novembre 2022, lorsque le groupe Vodafone a clairement indiqué qu’il prendrait d’importantes mesures de réduction des coûts. Un milliard d’euros doivent être économisés d’ici 2026 et utilisés ailleurs. L’accent semble être mis sur Vodafone Allemagne. Après tout, le fournisseur est confronté à des résultats économiques médiocres dans ce pays. Cela est probablement dû notamment au succès traditionnel de Deutsche Telekom. Nous sommes curieux de voir si le plan visant à réaliser des économies grâce au réalignement fonctionnera.