La société Neuralink d’Elon Musk est dans la mire des autorités américaines car, selon toute apparence, les lois sur le bien-être animal sont violées à grande échelle. En quatre ans, environ 1 500 animaux ont été tués – dans de nombreux cas à cause d’erreurs évitables commises faute de temps.
Pression de temps, stress, beaucoup d’erreurs
Neuralink travaille au développement d’une interface cerveau-ordinateur et mène dans ce cadre de nombreuses expériences sur des animaux. Outre les problèmes éthiques fondamentaux liés aux expérimentations animales dans la recherche, Neuralink viole également de manière flagrante la loi américaine sur la protection des animaux, qui les autorise en principe. Environ 1 500 animaux auraient été tués au cours des quatre dernières années. Dans de nombreux cas, cela était dû à des erreurs dans le montage expérimental ou dans la manière dont les expériences étaient réalisées, qui rendaient les animaux tout simplement inutilisables pour l’entreprise. Par exemple, des implants de mauvaise taille ou au mauvais endroit ont été insérés dans de nombreux animaux, après quoi ils ont été immédiatement tués. Étant donné que cela constitue non seulement un problème éthique mais aussi juridique, le ministère américain de l’Agriculture enquête sur l’entreprise.
Les violations sont principalement attribuées à la pression du temps au sein de Neuralink. L’agence de presse Reuters rapporte par exemple que la documentation montre que la transplantation d’implants incorrects aurait pu être évitée avec une meilleure préparation. De plus, selon Reuters, l’implantation aux mauvais endroits aurait pu être facilement évitée grâce à un travail plus minutieux. Selon certaines informations, Musk, le propriétaire de l’entreprise, serait à l’origine du manque de soins et mettrait régulièrement ses employés sous pression. Il envoie par exemple des courriels aux employés pour les inciter à se dépêcher. Il aurait également demandé à plusieurs reprises à ses employés d’imaginer qu’ils travaillaient avec une bombe à retardement attachée à la tête. Ce climat de travail dans l’entreprise génère du stress parmi les employés, qui se reflète, par exemple, dans des modifications de dernière minute des expériences ainsi que dans une manière de travailler généralement imprudente – et favorise apparemment également les violations du bien-être des animaux. Les premiers rapports à ce sujet avaient déjà été établis au début de l’année.
Mettez tout cela sur le compte principalement de l’idéologie turbo-capitaliste de Musk. Les licenciements massifs chez Twitter, l’assouplissement sévère de la réglementation ou les attentes très exagérées des employés, comme l’exigence de rendre Neuralink prêt à être commercialisé en six mois, montrent que la recherche du profit de Musk passe avant tout, bien avant les considérations juridiques, éthiques ou sociales. aspects de ses actes. L’ignorance désormais révélée des préoccupations en matière de bien-être animal, telles que les limites de la performance humaine, s’inscrit parfaitement dans ce contexte.
Des problèmes fondamentaux révélés
Dans l’ensemble, l’affaire Neuralink démontre une fois de plus les problèmes que peut entraîner un manque de régulation du pouvoir des individus : les humains et les animaux non humains souffrent massivement de l’autorité illimitée de Musk dans l’entreprise dans ce cas précis. Il est possible que Neuralink crée un précédent pour les efforts de confinement de l’économie capitaliste, qui se sont également accrus récemment aux États-Unis.